2022年網(wǎng)格員每日一練《筆試》9月25日專(zhuān)為備考2022年筆試考生準(zhǔn)備，幫助考生通過(guò)每日?qǐng)?jiān)持練習(xí)，逐步提升考試成績(jī)。

判斷題

1、承擔(dān)連帶責(zé)任保證擔(dān)保的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)信用等級(jí)在A-級(jí)(含)以上的，可免存保證金。

答 案：錯(cuò)

2、警告是公安機(jī)關(guān)對(duì)違反治安管理行為人以書(shū)面方式作出的譴責(zé)和告誡。()

答 案：對(duì)

單選題

1、每年安排退管工作人員輪訓(xùn)不得少于( )次，以提高退管工作人員的業(yè)務(wù)知識(shí)和政策水平。

• A：一
• B：二
• C：四

答 案：A

2、我國(guó)《農(nóng)村土地承包法》規(guī)定，耕地的承包期限為( )。

• A：10年
• B：30年
• C：50年
• D：70年

答 案：B

多選題

1、下列小組工作的溝通與互動(dòng)技巧中，屬于社會(huì)工作者與組員溝通的有（　?。?。

• A：提醒組員相互傾聽(tīng)
• B：對(duì)信息進(jìn)行磋商
• C：適當(dāng)幫助梳理
• D：鼓勵(lì)組員相互表達(dá)
• E：及時(shí)進(jìn)行小結(jié)

答 案：BCE

解 析：
社會(huì)工作者與組員溝通的技巧包括營(yíng)造輕松安全的氛圍、專(zhuān)注與傾聽(tīng)、積極回應(yīng)、適當(dāng)幫助梳理。促進(jìn)組員溝通的技巧包括提醒組員相互傾聽(tīng)、鼓勵(lì)組員相互表達(dá)、幫助組員相互理解、促進(jìn)組員相互回饋、示范引導(dǎo)。

2、社會(huì)工作研究方法中的實(shí)驗(yàn)研究方法的優(yōu)點(diǎn)包括()。

• A：變量清楚明白，自變量作用明顯
• B：規(guī)模有限從而節(jié)省資源
• C：有利于獲得真實(shí)信息
• D：可有效控制實(shí)驗(yàn)場(chǎng)境和外在環(huán)境
• E：有利于中和個(gè)別人士的極端回答

答 案：ABD

解 析：實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)有不少優(yōu)點(diǎn)：①變量清楚明白，自變量作用明顯；②規(guī)模有限從而節(jié)省資源；③可有效控制實(shí)驗(yàn)場(chǎng)境和外在環(huán)境，排除影響自變量、因變量及實(shí)驗(yàn)過(guò)程的因素；④測(cè)量工具較精確，誤差較小。

主觀題

1、如何檢查室內(nèi)消火栓？

答 案：（1）查看栓口是否生銹、漏水；（2）消火栓、水槍、水帶、消防卷盤(pán)是否齊全、完好；（3）是否被遮擋影響使用；（4）開(kāi)啟后是否有持續(xù)穩(wěn)定的水流。

2、什么叫優(yōu)生?

答 案：優(yōu)生就是生育健康的孩子。優(yōu)生是人類(lèi)運(yùn)用自己的智慧和才能，有效地改進(jìn)人類(lèi)本身素質(zhì)以生育健康的嬰兒。

簡(jiǎn)答題

1、什么是社會(huì)工作？

答 案：社會(huì)工作是由英文Social Work 翻譯過(guò)來(lái)的，它指的是非盈利的、服務(wù)于他人和社會(huì)的專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化的活動(dòng)。在國(guó)際社會(huì)，這類(lèi)活動(dòng)還被稱為社會(huì)服務(wù)或社會(huì)福利服務(wù)。由于各國(guó)、各地區(qū)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)結(jié)構(gòu)不同，具體問(wèn)題不同，解決問(wèn)題的方法不同，因此人們對(duì)社會(huì)工作內(nèi)涵的表述也有所不同。國(guó)際社會(huì)工作者聯(lián)會(huì)(IFSW)曾于20世紀(jì)90年代進(jìn)行全球調(diào)查，發(fā)現(xiàn)各國(guó)對(duì)社會(huì)工作的定義大同小異。我們可以說(shuō)，社會(huì)工作是在一定的社會(huì)福利制度框架下，根據(jù)專(zhuān)業(yè)價(jià)值觀念、運(yùn)用專(zhuān)業(yè)方法幫助有困難的人或群體走出困境的職業(yè)性的活動(dòng)。